Reflexionar sobre la igualtat d’oportunitats i la equitat de gènere en  l’àmbit laboral.Facilitar la incorporació de la perspectiva de gènere a l'activitat laboral. Desenvolupar estratègies d'introducció de la perspectiva de gènere. Conèixer que significa introduir la perspectiva de gènere: diagnosi, planificació, implementació i avaluació.